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Postuler depuis un mobile ? C’est déjà possible !
Publié le
 09/07/2013

La grande majorité des entreprises ne se soucie guère de l’expérience mobile du candidat. Il n’a qu’à zoomer sur son écran ou tout simplement utiliser son ordinateur. Après tout, elles ont bien raison, leur site carrières a été pensé web et il doit donc être consulté depuis un ordinateur. Quelle idée saugrenue de chercher des …

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Recrutement innovant & Marque Employeur : bon pied, bon œil
Publié le
 05/07/2013

Petite chronique épistémologique et ophtalmologique. Par chance, aujourd’hui l’évolution de nos métiers nous donne quotidiennement matière à recherches, débats, réflexions… on n’a donc jamais fini d’apprendre, de chausser de nouvelles lunettes, de définir, redéfinir, peaufiner encore nos définitions et sources de connaissance. Quelques éléments supplémentaires cette semaine, comme autant de petites contributions à l’édification d’une …

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Recruter sur Twitter est anecdotique en France
Publié le
 04/07/2013

Pour ce billet d’été, je voulais vous parler de recrutement et même de sourcing sur Twitter…quelque chose que personne ne fait vraiment en France…sauf “coups”ponctuels qui ont été relatés sur des besoins exceptionnels mais de pas de vraie approche structurée. Recruter sur Twitter, c’est anecdotique aujourd’hui Quand on parle de Twitter et de recrutement, on …

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